こんにちは。

先日、表彰式があり、社内のメンバーも表彰されました！

写真は祝福のメッセージを伝えている前にスタンバイ中の一枚です。

沢山の方のスピーチを聞くことができ、

その中でも表彰された同じチームの上橋さんのスピーチが印象的に残っています。

それは「自論を持つ」という話でした。

私たちが普段している採用支援の仕事は、

正解がないからこそ、自論を持つことは必ず必要！

日々のお仕事では、企業の人事担当や社長など

採用業務を担っている方と採用のお話しますが、

どんな企業様も何かしらの問題を抱えてらっしゃいます。

そこでできることは、話を聞くことではなく、解決に導く方法を提案すること。

正解がないからこそ、考え切って自論を持って提案するしかできません！

自論なしでは、自分が介在する意味がない。

わかっているつもりでいましたが、

”自論”という言葉を聞いた時に、

自分の中で、ビビッときまして、考えさせられました。

仕事だけでなく、プライベートも同じで、

「自論を持つ」ことを大切にしていきたいですね。